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    超世界公司的网上专卖店，凌飞直接交给小飞管理。小飞是凌飞造出来的人工智能，完全可以代替人手来完成这些重复性工作。而且，按照凌飞设计的逻辑，小飞完全能够兼任客服，以一当百地应付所有客户的咨询。

    事实上，小飞做得的确不错，只有拥有内部编号的顾客，才能获得一万元购买一副虚拟vr眼镜的优惠价格，其余的都是一万二千一副，两个价格，小飞都没有处理错误。

    其实，一开始凌飞想的是一万元，告诉陈落雁的时候，还是这个价格，只是后来，凌飞按自己的感受，如果让他体验真正的高端虚拟技术，他觉得还是可以再高些，再结合当下的市场价，最后才定了这一万二千的市场价格。

    另外，内部人员可以动用权限，用一万元就能买到一副虚拟vr眼镜，就算是超世界公司给职工的福利，就像张蜜对陈落雁她们说的那样。

    当然，这个权限既然是给员工的福利，如果用员工的名字卖出产品，每卖出一个就会给该员工一点点提成返现，这个提成微不足道，也就五十元，就算是给职工的激励。

    凌飞在花海商城推广现场看了一会，了解个大概之后，返回到工厂就立即给公司下达了全力生产的指示。从这次推广的效果可以预见，超世界公司推出的这款虚拟vr眼镜将会迎来一次大卖，所以，现在需要做的事情，就是全力备货。备的货越多，赚的钱就越多。

    在整个vr眼镜市场来说，超世界公司仍然是不显不露，只有在淘淘网店的数据告诉众人，超世界公司的虚拟vr眼镜正处于热销状态。

    三天的体验推广活动，超世界虚拟vr眼镜大受欢迎，超世界公司库存的改造型虚拟vr眼镜销售，在第一拨正式发售的数量达到了一千个，总共为超世界公司赚了上百万。

    先期的回款，让凌飞心情大好，总算手头松动，但凌飞也不急着享受，而是先给公司的职员发工资，让大家从早前的薪资风波阴影中脱离出来。

    这份安全感，凌飞认为很重要，员工是否能够安心在公司工作，这显然是决定因素。而且这一次的及时发工资显得是尤为重要，能让全公司的员工都知道，公司确确实实重新开始有新的生意新的业务，重新回到了正常运作的轨道。

    然后，凌飞再让公司下单，继续储备更多的lx12芯片，生产更多的神经元器件，购买更多的组装配件，开工组装更多的超世界虚拟vr眼镜。
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